Estrategias para identificar el potencial de tus colaboradores y gestionar su desarrollo

• Maneras de identificar el potencial de tus colaboradores

Las empresas pueden distinguir de diferentes maneras el potencial.

• Características de las personas con el potencial:

La mayoría de las empresas entiende el potencial de acuerdo rol, nivel y amplitud.

• La herramienta más utilizada para gestionar el desarrollo:

Nine-box la metodología exitosa que usas en Buk.

• Acciones claves para realizar en cada etapa:

Debes crear las estrategias para el desarrollo